Mitarbeiterbetreuung

oder Ganzheitlich gedacht…

Die steigenden Anforderungen an die Mitarbeiter durch die modernen Organisationsformen und ein konsequentes Qualitätsmanagement sind auf Dauer nur von gesunden und zufriedenen Mitarbeitern zu erbringen. Die Arbeitsbedingungen müssen dazu so gestaltet sein, dass die Mitarbeiter langfristig in Sicherheit, Gesundheit und Zufriedenheit ihren Tätigkeiten nachgehen können. Die Verantwortung der Unternehmen für das psychische und körperliche Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter zahlt sich durch die Reduzierung der Fehlzeiten, die erhöhte Arbeitsleistung und die intensivere Bindung an das Unternehmen aus.

Von der ergonomischen Gestaltung des Arbeitsplatzes, über die Bausteine einer betrieblichen Sozialbetreuung bis hin zur Begleitung bei Alkoholproblemen am Arbeitsplatz und einer umfassenden Schuldnerberatung ist GiPsy^® Ihr Partner für die moderne Mitarbeiterbetreuung.
Gesundheitsförderung und Aufklärungsprogramme für unterschiedliche Zielgruppen im Unternehmen werden als firmeneigene Programme entwickelt und Ihren Mitarbeitern angeboten.